Эксперт по информационной безопасности

Обязанности: Разработка и актуализация локальных нормативных актов Предприятия в области защиты информации (в т.ч. ПДн и КИИ); Методологическое сопровождение структурных подразделений и филиалов в части соблюдения нормативно - правовых требований в области защиты информации, в том числе ПДн (комплаенс); Разработка и актуализация локальных нормативных актов Предприятия в области защиты информации (в т.ч. ПДн и КИИ); Методологическое сопровождение структурных подразделений и филиалов в части соблюдения нормативно - правовых требований в области защиты информации, в том числе ПДн (комплаенс); Мониторинг изменения законодательства в области защиты информации, экспертиза документации и нормативных актов, контроль соответствия локальных нормативных актов Предприятия законодательству в области защиты информации (в т.ч. требованиям регуляторов (ФСТЭК, ФСБ, Минцифры, Роскомнадзор); Участие в мероприятиях по проведению внутренних проверок соответствия Предприятия требованиям законодательства в сфере защиты информации; Проведение экспертизы проектных решений смежных подразделений на соответствие требованиям информационной безопасности в зоне ответственности Департамента; Подготовка документации в рамках закупочной деятельности Департамента информационной безопасности; Ведение деловой переписки с регуляторами и контрагентами.;

Образование: Высшее образование — бакалавриат

Опыт работы (лет): 3

Требования: В команду Департамента информационной безопасности требуется эксперт в отдел управления рисками. Вместе с командой ему предстоит решать задачи по повышению защищенности инфраструктуры Предприятия от киберугроз, а также на постоянной основе проводить оценку соответствия нормативной базы Предприятия требованиям законодательства РФ в области защиты информации. Условия: Работу в федеральной компании стратегического масштаба; График работы (5/2) в комфортных условиях; Широкий стек технологий и проектов, возможность гибко строить свой карьерный трек; Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги внутри и за пределами компании; Материальную помощь к отпуску, конкурентоспособную систему премирования; Расширенный пакет ДМС со стоматологией; Корпоративную профсоюзную программу. Уровень заработной платы: по результатам собеседования.