Ведущий специалист отдела стратегического планирования и развития
- Организация работ по подготовке, разработке и внедрению стратегий, программ развития, стратегических планов отдельных подразделений и направлений развития;
- Информационное и аналитическое сопровождение выполнения и реализации стратегий, комплексных программ развития организации, стратегических планов отдельных подразделений и направлений развития;
- Подготовка и представление аналитических документов по основным направлениям деятельности в целях оптимизации процесса принятия решений, планирования и повышения эффективности деятельности;
- Организация включения в партнерские мероприятия в качестве соорганизаторов и в качестве участников, включая международные премии, конкурсы, а также участие в специализированных выставках и конференциях, проведение семинаров и презентаций для представителей государственных органов.
- Анализ, отслеживание трендов и определение потенциально выгодных направлений для сотрудничества;
- Организационная поддержка переговоров, разработка концепций и дорожных карт взаимодействия, заключение соглашений о взаимодействии;
- Контроль сроков реализации проекта в соответствии с утвержденным планом (графиком);
- Координация и контроль хода работы в рамках проекта на всех этапах реализации.
Требования:- Высшее профессиональное образование (желательно в сфере государственного управления, педагогики, политологии, экономики или права).
- Релевантный опыт работы от 3 лет (в государственных или общественных структурах, образовательных учреждениях, проектном управлении).
- Уверенное владение Microsoft Office (особенно Word – оформление документов строго по ГОСТ / внутренним требованиям; Excel – сводки, таблицы; PowerPoint).
- Понимание специфики работы в государственном учреждении (документооборот, исполнение поручений, субординация, работа с обращениями).
- Хорошее знание методологии проектного управления (гибкие и классические подходы, дорожные карты, контроль сроков).
- Опыт управления проектами (наличие успешно реализованных проектов, в т.ч. в сфере воспитания, молодёжной политики или образования).
- Развитые коммуникативные навыки, нацеленность на результат, системное и аналитическое мышление, ответственность, умение работать в многозадачности и сжатых сроках, эффективно взаимодействовать в кросс-функциональных командах.
- Знание нормативно-правовых актов в сфере воспитания, образования, молодёжной политики (Федеральный закон «Об образовании», Стратегия воспитания, Концепция информационной безопасности детей и др.).
- Желательно: опыт подготовки аналитических материалов (справок, докладов) для руководства; умение обобщать большие объёмы текста; навыки ведения деловой переписки (письма, служебные записки в мессенджерах и по электронной почте).
Условия:- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Молодой дружный коллектив;
- Система квартального премирования;
- Возможность карьерного роста в динамично развивающейся организации;
- График работы: 5/2 (сб, вс - выходные дни).